Рассмотрим две ситуации выплаты среднего заработка:
1. В августе 2024г. работнику организации выплачен средний заработок, сохраняемый в соответствии с коллективным договором за время социального отпуска, предоставляемого работнику в связи со смертью близкого родственника.
Является ли данная выплата объектом для начисления обязательных страховых взносов в ФСЗН?
Является.
Объектом для начисления обязательных страховых взносов (далее – взносы) в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (далее – бюджет фонда) для работодателей и работающих граждан являются выплаты всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, начисленные в пользу работающих граждан по всем основаниям независимо от источников финансирования, включая вознаграждения по гражданско-правовым договорам (далее – ГПД), кроме предусмотренных перечнем1, но не выше пятикратной величины средней заработной платы работников в республике за месяц, предшествующий месяцу, за который уплачиваются взносы, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь2.
Согласно подпункту 12.1 Перечня выплаты, производимые работнику в связи со смертью лиц, состоящих с работником в отношениях близкого родства, определенного в абзаце 3 части 2 статьи 195 Налогового кодекса Республики Беларусь, не являются объектом для начисления взносов.
Однако в данной ситуации работнику не производится отдельная выплата, а предоставляется социальный отпуск с сохранением среднего заработка. На сохраняемый средний заработок действие подпункта 12.1 Перечня не распространяются, следовательно, взносы начисляются в общеустановленном порядке.
2. Вам выплачен по определению суда средний заработок за задержку окончательного расчета.
Является ли данная выплата объектом для начисления взносов?
Не является.
При увольнении работника все выплаты, причитающиеся ему от нанимателя на день увольнения, производятся не позднее дня увольнения (ст. 77 Трудового Кодекса Республики Беларусь).
В случае невыплаты по вине нанимателя в сроки, установленные законодательством, причитающихся на день увольнения сумм выплат работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день их задержки (ст. 78 ТК).
Средний заработок за задержку окончательного расчета не является оплатой труда. И при начислении взносов в бюджет фонда такая выплата учитывается в месяце, в котором начислена. Так как средний заработок за задержку окончательного расчета выплачивается после увольнения работника, взносы в бюджет фонда на данную выплату не начисляются.
Заместитель начальника
отдела организации сбора платежей
Климович О.Ю.
1Перечень выплат, на которые не начисляются взносы на государственное социальное страхование, в том числе на профессиональное пенсионное страхование, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержден постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115